汝南縣住房和城鄉建設局積極結合“兩學一做”學習教育,堅持從帶好隊伍促作風轉變、強化工作紀律建設、促進效能提升入手,持續深化“四風”整治,鞏固和拓展群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果,防止“四風”反彈,持續累積起風清氣正的“正能量”,打造出了一支能起標桿、示范、引領作用的干部隊伍,建立了作風建設的新常態。

該局在執行原來“雙簽到簽退”制度的基礎上,實行局領導帶班值周制度,進一步強化領導干部抓紀律作風的主體責任,加強作風紀律督察,確保干部職工不闖“紅燈”、不越“底線”。嚴格按照制度管權、管人、管事,加強對干部職工的教育、管理和監督,及時發現和整改在黨風政風及紀律特別是“上班病”等方面存在的突出問題。對重點人員進行監控,對違紀人員進行通報,對各股室、二級機構工作人員不定時督察,例行抽查和突擊檢查,要求全體干部職工嚴肅作風紀律、嚴守生活紀律、嚴格規范履職行為,堅決杜絕了“庸、懶、散、軟”等“上班病”,在住房城鄉建設系統上下構筑起牢固的作風紀律思想防線,積極營造出遵章守紀、勤政廉政、認真履職、敢于擔當、風清氣正的良好氛圍。(汝南縣住房和城鄉建設局 楊會民)